Ledelse handler om personlighed

Du kan finde masser af værktøjskurser for ledere. Hos os finder du noget andet: Her opdager, forstår og udvikler ledere deres personlighed. De lærer at forstå egne faglige og personlige funktionsmønstre. Evnen til at fungere optimalt sammen med andre i arbejde og fritid forbedres.
Sådan kan ledere udvikle sig selv til for alvor at gøre en forskel. Det er vores første trin i lederuddannelsen.
Men det er ikke nok at forstå sig selv. Man skal også forstå det felt, man altid er en del af – alle de mennesker, som spiller ind og påvirker organisationen. Vi fokuserer især tre komplekse balancer, som har afgørende betydning for organisationens tilstand og livsduelighed. Arbejdet med at forstå feltet og at kunne arbejde med og mestre organisationens balancer er det andet trin i vores lederuddannelse.

PMI arbejder med ledere, der ønsker at forbedre deres eget lederskab og at udvikle deres medarbejdere og organisation på en effektiv og meningsfuld måde. Gennem årene har vi med stor succes stået for – eller været en del af – omstillingsprocesser og uddannelsesprogrammer for ledere i forskellige organisationer.

PMI tilbyder kurser og vi arbejder som konsulenter inde i organisationer.